株式会社インヴァランス

RECRUIT ENVIRONMENT 働く環境

社員の自己実現を支える、働く環境や制度をご紹介します。

OFFICE

オフィス紹介

気持ちよく業務に集中できる空間や、人と人がつながり
コミュニケーションが生まれるスペースづくりで、働きやすい環境を実現しています。

JOB

仕事紹介

さまざまな職種があり、チャレンジの幅も広いインヴァランス。
一人ひとりの成長を支え、めざすキャリアプランを実現につなげる支援体制があります。

  • 開発

    不動産会社や土地のオーナー様とコミュニケーションしながら土地の仕入れを行い、自社マンション物件に企画、建設の管理を行います。

  • 設計

    自社マンション物件を設計します。また、施工が始まった後も現場に足を運び施工状況を確認しながら、引き渡しまで一貫して携わります。

  • 営業

    お客様が理想とする将来をヒアリングし、実現するためのライフプランを設計。人生のパートナーとして長く続く信頼関係を築きます。

  • 業務

    お客様にマンション購入のご契約をいただいた後、不明点や不安を払拭するための重要事項説明や融資の申込み手続きなどを行います。

  • 建物

    オーナー様に代わって建物の維持管理を行います。長く資産価値を保つための修理・保全や、管理組合の運営もサポートします。

  • 賃貸

    オーナー様に代わって入居までの集客から契約、入居中の集金・問い合わせ対応、退去後の精算まで賃貸管理業務を代行します。

  • マーケティング

    インヴァランスのPRやマーケティングの立案から遂行まで、自社ブランディングに関わる対外コミュニケーション全般を行います。

  • 人事総務

    新卒・中途採用活動、社員の成長を支援する研修の実施、働きやすい環境や制度づくりなど、人に関わる業務全般を担当します。

  • 経営企画

    経理や財務、経営企画など、インヴァランスを俯瞰的に捉えながら安定的に継続成長していくための基盤を支える業務を行います。

BENEFITS

制度・福利厚生

ライフイベントや環境の変化があっても安心して挑戦しつづけられるための仕組みや、
息抜きを通してリフレッシュし、楽しみながら一緒に成長してける制度を整えています。

  • 子ども休暇

    未就学児だけではなく小学生の子供がいる社員までを適用範囲とし、病気やケガで看護が必要な時はもちろん、平日行事の参加等も認めています。

  • ベビーシッター補助

    育児と仕事の両立をサポートするため、子育て中の社員は当社が提携しているベビーシッター派遣会社を利用する際は補助金を支給します。

  • ファミリーケア休暇

    仕事と介護の両立をサポートします。介護をしながら働くことができるようにファミリーケア休暇を取得でき、有給とすることを認めています。

  • アニバーサリー休暇

    記念日に有給休暇を取得することができる制度です。年1日付与され家族、恋人、自分、動物の誕生日など「記念日」の内容については問いません。

  • 社宅

    駅近の好立地、最先端のホームコントロールシステムを搭載した自社物件を社宅として提供します。敷金等の初期費用はいただきません。

  • ライフプラン手当

    確定拠出年金の積立として会社が毎月5,000円負担します。また50歳以上の社員は前払退職金として積立てたお金を受け取ることができます。

  • 社員旅行

    毎年、全社員対象の社員旅行を実施。ハワイやグアムなど海外に行くことが多いです。ご家族も参加が可能で、お子さんも大勢参加しています。

  • 食事サポート

    週1でパンを焼いて提供する朝カフェ、100円惣菜のオフィスおかんやオフィスコンビニの導入など、食に関する福利厚生が充実しています。

その他の採用情報

  • 新卒採用

    NEW GRADUATE新卒採用

    社長をはじめ、働くメンバーたちの想いや考え方などをお届けします。

  •  働く環境

    ENVIRONMENT働く環境

    働く社員の自己実現を支える環境や、制度・福利厚生をご紹介します。

  • 社員インタビュー

    INTERVIEW社員インタビュー

    入社動機や仕事内容、働きがいやめざすキャリアなどをお伝えします。